Job Description
Unser Kunde ist ein namhaftes Industrieunternehmen in der Metallverarbeitung. Seit der Gründung vor über 120 Jahren verzeichnet das Unternehmen ein kontinuierliches Wachstum. Mit Sitz in Basel-Landschaft geniesst man ein ländliches Ambiente mit einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Verkehr im Raum Basel.02Ihre Aufgabe– Verantwortung für die Administration von Eintritt bis Austritt– Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Verträgen– Rekrutierung von Fachkräften– Ansprechperson für Instanzen ausserhalb des Unternehmens (Sozialversicherungen, Behörden etc.)– Erstellung der monatlichen Lohnläufen– Beratung von Linie und Management in HR-relevanten Themen (Arbeitsrecht)– Datenverarbeitung mit Rexx und Infoniqa03BenefitsEigenständige Organisation des Daily BusinessFlache HierarchienKarriere- und AufstiegsmöglichkeitenMindestens 5 Wochen FerienModerner Arbeitsplatz04Ihr Profil– Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich– Erfahrung in einer generalistisch ausgelegten HR-Rolle– Kenntnisse im Payrolling und Lonläufe– Fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse– Professionelles und gepflegtes Auftreten– Kenntnisse in Lohn- und Zeiterfassungssystemen Infoniqa und plus-time, von Vorteil05WissenswertesBei dieser Position besteht die Möglichkeit, in 2-3 Jahren die Rolle des Vorgesetzten zu übernehmen. Falls Sie also die Ambitionen haben, in absehbarer Frist ein kleines Team zu führen, ist diese Position ideal für Sie.Yellowshark
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