Job Description
DESIGN MANAGERPosition: Département Design OfficeDescription:Assurer l’interface entre le Project Manager, le département technique et l’équipe designManagement de l’équipe Design dédiée au projet et gestion quotidienne de celle-ci en ce qui concerne le contrôle, la qualité du travail effectué ainsi que le respect du planning du projetParticiper et accompagner le PM dans les réunions de coordination et mise au point technique du projet avec l’équipe du clientPréparer les documents de conception et assister aux réunions de chantier : coordination externe et interne, Shut Down ;Gestion de : plans, plannings d'études, liste des plans, plan de contrôle, matrices, liste des pièces, packing list, dossiers de production et de pose ;Elaborer le programme des études en fonction du planning du bureau d'études,Gestion des éléments suivants : dossier de contrôle technique, dossier de production, dossier de chantier, dossier As Built (selon les informations du chef de chantier)Assurer la transmission au client, via le PM, des plans et autres documents pour approbation conformément aux calendriers des études de projet au client ;Définir, selon le planning, les ressources au sein de son équipe de designersSuivre la formation et l'intégration des nouveaux designers affectés à son équipeTransmettre selon le calendrier prévu, les informations nécessaires (données techniques et plans) à l'équipe designPrésenter selon le planning, les dossiers de production ou fabrication ? aux autres servicesDiffuser les plans de principe et plans de façade pour usage interne au PM, PROD et SMTransmettre le dossier de pose au SM sur la base des délais prévus dans le calendrierDétecter et informer le PM des éventuels travaux supplémentairesRédiger les métrés la typologie A3Participer à la réunion du SAV, organisée par le PM afin de préparer la fiche d’archivage du SAV, avant la réunion de ShutDown. Cette fiche d'archive est en fait une liste de contrôle pour le dossier de service aprèsvente.Leadership :Management et suivi des dessinateurs pour un ou plusieurs projets : formation suivi opérationnelDifficultés :Gestion des exigences du client et des contraintes opérationnelles rencontrées par : l’étude, le planning et l’équipe de poseSuivi des aspects techniques et administratifs d’un projetLimiter la consommation de papier d’impression et d’énergieRespecter le tri des déchetsIntégrer la sécurité dans son processusRisques liés au travail de bureau (Troubles musculosquelettiques, Troubles de la vision, etc.)Respecter la politique QSEFormation:Au moins le graduat en construction ou par expérienceExpérience:Connaissance des programmes Excel, Word, Autocad et autre software de WindowsProfil:Être capable de négocier, communiquer et de faire passer une idéeAvoir le sens du leadershipAvoir la connaissance technique (Façades ou Construction)Être capable de déléguer, être dynamique, avoir l’esprit d’équipe et le sens d’initiativeAvoir la capacité de synthèse et d’analyseIf you are interested in this opportunity, please contact us at or by phone at +352 20 61 04BlackRidge Group
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