Job Description
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.Vill du vara med och bidra till utveckling och kvalitet i stadens insatser för personer med funktionshinder inklusive socialpsykiatrin genom arbete med granskning? Då kan rollen som funktionshinderinspektör vara intressant för dig.Välkommen till ossAvdelningen för strategi och utveckling verkar för likställighet och samordning inom stadens socialtjänst. Detta genom att bland annat ta fram riktlinjer och policydokument, driva utvecklingsprojekt, genomföra utbildningar och granskningar samt samordna nätverk för socialtjänstens chefer och medarbetare. Avdelningen består av åtta enheter.Denna roll är placerad på enheten för samordning och uppföljning och hos oss arbetar 18 medarbetare och en enhetschef. Vår enhet ansvarar bland annat för granskningar av stadens socialtjänst och funktionshinderomsorg, samordning av stadens omställning av socialtjänsten till ny socialtjänstlag, den årliga socialtjänstrapporten, forskning och utveckling inom socialtjänsten och genomförande av Stockholmsenkäten.Arbetsplatsen är belägen i Farsta Centrum med närhet till tunnelbana och en galleria med stort utbud av restauranger, caféer och shopping. Din roll kommer innebära arbete i Farsta Centrum men också på andra ställen inom Stockholm stad.Läs gärna mer om socialförvaltningen .Hälsning från din framtida chefJag heter Anna Rinder von Beckerath och är enhetschef på enheten för samordning och uppföljning. För mig är det viktigt att ha medarbetare som trivs på jobbet, tycker om att ta eget ansvar och att samarbeta med andra. Som chef och ledare är jag mån om att skapa delaktighet och ta vara på medarbetares egna idéer och drivkraft. Av mig kan du förvänta dig en närvarande och tillitsfull chef som ger dig möjlighet att bidra till utveckling av framtidens socialtjänst.Vi erbjuderHos oss får du arbeta tillsammans med kompetenta och utvecklingsinriktade kollegor på en avdelning som har ett stadsövergripande fokus på utveckling och likställighet. Här får du ett övergripande perspektiv på hela Stockholm stads socialtjänst och det utvecklingsarbete som sker. Just nu står socialtjänsten inför en stor omställning i och med den nya socialtjänstlagen som träder i kraft under 2025. Omställningen i staden samordnas från vår avdelning och innebär ett omfattande arbete för att gå mot en mer förebyggande, tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.Vi erbjuder också:en arbetsplats i ständig utvecklingfriskvårdsbidrag eller friskvårdstid 1h/vecka under arbetstidflextidmöjlighet till semesterväxlingvinter- och sommartid.Din rollDu ansvarar för att genomföra kvalitetsgranskningar av socialtjänstens insatser i staden för personer med funktionshinder inklusive socialpsykiatrin. Du kommer att genomföra ditt arbete tillsammans med en kollega i samma roll. Ni ingår i en arbetsgrupp ihop med två socialtjänstinspektörer som granskar verksamheter inom individ- och familjeomsorg. Granskningsarbetet ska bidra till god och likvärdig kvalitet i stadens socialtjänst-verksamheter och utgör ett komplement till annan kvalitetsuppföljning. Kvalitetsgranskningarna utgår från Socialstyrelsens definition av god kvalitet samt inkluderar fokus på brukarperspektiv och rättssäkerhet. Lagstiftning och stadens riktlinjer är styrande för ert arbete.Uppdraget innebär att planera och genomföra hela granskningsprocessen. I detta ingår bland annat att undersöka om behov och levnadsvillkor tillgodoses genom insats samt hur den enskildes rätt till självbestämmande och delaktighet säkerställs. Granskningsresultatet återkopplas sedan till de granskade verksamheterna. För att bidra till mesta möjliga utveckling är det viktigt att granskningen sker i nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna. Rollen ställer höga krav på integritet och förmåga att analysera frågor ur olika perspektiv.Just nu står vi inför omställningen till en ny socialtjänstlag vilket medför ett större fokus på utveckling i hela vår verksamhet. Det kommer bland annat att vara fokus på att gå mot ett mer kunskapsbaserat arbete och utvecklingsarbete gällande uppföljning. Din roll hos oss kommer att utvecklas i samklang med detta.För att lyckas och trivas i rollen krävs driv, nyfikenhet och öppenhet samt god förmåga och vilja att samarbeta med andra.I arbetsuppgifterna ingår att:ta del av styr- och rutindokumentsätta sig in i hantering av ärenden inklusive genomförande och uppföljning av insatsergenomföra platsbesök och delta vid verksamheters mötengenomföra enkäter och intervjuer med verksamheters medarbetare och chefersammanställa resultat i rapportåterkoppla resultat till de granskade verksamheternasprida resultat och goda exempel t ex genom konferenser och via kompetensutvecklingsinsatsermedverka i olika aktiviteter som bidrar till lärande och utveckling i stadens socialtjänstDin kompetens och erfarenhetVi söker dig som har:socionomexamenflerårig erfarenhet samt bred och god kännedom om socialtjänstens verksamhetsområden, framför allt inom funktionshinder och socialpsykiatrimycket god kunskap om aktuell lagstiftning och arbetssätt inom socialtjänstens områdegod förtrogenhet med arbete i politiskt styrd organisationerfarenhet av utvecklingsarbete på övergripande och strategisk nivå, i en ledande roll eller med verksamhetsutveckling, uppföljning och/eller kvalificerat utredningsarbete.erfarenhet av att inhämta och analysera information med olika metoder (t ex enkäter och intervjuer)vana att skriva rapporter och tjänsteutlåtanden samt ta fram presentationervana att genomföra workshops och konferenser.Det är meriterande om du harerfarenhet av arbete i Stockholms stadutbildning på magister eller masternivåtidigare arbete med kvalitetsuppföljning.För att trivas hos oss söker vi dig som framförallt är självgående, professionell, noggrann, utvecklingsinriktad och har en god samarbetsförmåga. Du tar ansvar för alla delar i en process och har förmåga och intresse att självständigt och organiserat driva ditt arbete framåt. Personen vi söker är trygg, stabil och har självinsikt samt förhåller sig på ett sätt som passar situationen. Du har en förmåga att se detaljer och att vara grundlig när du lägger din planering och i ditt utförande. Vår avdelning har ett stort fokus på utveckling och det ser vi att du också har. I rollen kommer du att samarbeta med många olika personer och därför söker vi dig som tycker om det och har lätt för det. Ditt arbeta kommer att genomföras i samarbete med stadsdelsförvaltningarna vilket förutsätter ödmjukhet och opartiskhet. Du kommer framförallt att arbeta nära din kollega i samma roll där det krävs ett tätt samarbete. Förutom detta är hög integritet en värdefull förmåga i rollen som inspektör.Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och förmågor.ÖvrigtVi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.Varmt välkommen med din ansökan!Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 100 % | Ort: Stockholm | Län: Stockholms län | Land: Sweden | Referensnummer: 2024/3687 | Kontakt: Katarina Lemon, rekryteringskonsult 08-50811705, Anna Rinder Von Beckerath, enhetschef 08-50843114, | Facklig företrädare: Per Broman, Vision per.broman@stockholm.se, Kristofer Pasquier, SACO kristofer.pasquier@stockholm.se, Sandra Qvist, Akademikerförbundet SSR sandra.qvist@stockholm.se, | Publicerat: 2024-07-25 | Sista ansökningsdag: 2024-08-11Stockholms stad
Apply
Go Back