Job Description
MANAGER CONTABILITATE SI ADMINISTRARE PERSONALTransport, Logistică, Lanț de Aprovizionare și DepozitareCluj-NapocaClientul nostru este una dintre companiile de top în domeniul managementului textilelor. În 2022, clientul nostru a fost din nou votat unul dintre brandurile secolului din Germania. Compania deservește aproximativ 200.000 de companii din peste 47 de locații din Europa, oferindu-le angajaților acestora îmbrăcăminte de lucru potrivită și protectoare, șervețele, covorașe absorbante de ulei și control al prafului pentru operațiuni curate, ajută la menținerea igienei în toalete și oferă produse de înaltă calitate pentru siguranța ocupațională, precum și echipamente tehnice.ROLULManagerul de Contabilitate și Administrare Personal va fi responsabil pentru supravegherea funcțiilor contabile end-to-end conform legislației fiscale românești, gestionarea contabilității salariale și a sarcinilor de administrare a personalului prin intermediul furnizorilor de servicii externi și sprijinirea tranziției la SAP S/4 HANA în viitorul apropiat.Acest rol oferă un potențial semnificativ de dezvoltare profesională și creștere într-un mediu internațional, fiind parte a echipei de management start-up în România. Contabilitatea salarială și alte sarcini administrative legate de administrarea personalului vor fi realizate de un furnizor de servicii extern. În acest caz, VEI oferi doar suport prin transmiterea informațiilor relevante către furnizorul de servicii sau, dacă este necesar, prin coordonare internă.CERINȚELE ROLULUICandidatul/a ideal/ă trebuie să îndeplinească următoarele criterii:Educație: Diplomă de studii superioare în contabilitate, afaceri, finanțe, economie sau un domeniu similar. O diplomă post-universitară este preferată.Experiență: Minim 5 ani într-un rol similar într-un mediu multinațional, de preferință în sectorul FMCG.Limbi Străine: Nivel nativ de română, cunoștințe avansate de germană, cunoștințele de engleză reprezintă un avantaj.Abilități:Cunoaștere aprofundată a practicilor fiscale și contabile locale, cunoștințe IFRS.Proficiență în MS Office și SAP (se oferă training, dacă este necesar).Mentalitate practică, abilități excelente de comunicare și de construire a relațiilor.Precizie, perseverență, deschidere către învățarea continuă, stil de comunicare calm și încrezător.Aplicația sau recomandarea dumneavoastră în limba Engleză este binevenită până cel târziu VINERI 09.08.2024.Dacă această oportunitate nu este de interes pentru dvs, dar doriți să recomandați un membru al rețelei dvs. profesionale care ar putea fi potrivit/ă și interesat/ă de acest rol, vă rugăm să nu ezitați să le transmiteți acest anunț sau să ne trimiteți datele lor de contact.Vă rugăm să luați în considerare faptul că doar candidații potriviți vor fi contactați pentru interviu, dar apreciem interesul tuturor pentru proiectele noastre și dorim să păstrăm legătura pentru alte viitoare proiecte de interes.Pendl & Piswanger oferă servicii de consultanță în HR și Management de 40 ani în Europa Centrală și de Est. În calitate de membri ai InterSearch, organizație globală de Executive Search, cu peste 100 de birouri în 50 de țări, ne numărăm printre firmele de recrutare de top la nivel global, și operăm în toate industriile. Avem o vastă experiență, suntem inovativi și dedicați în totalitate clienților noștri care obțin avantaje competitive în urma colaborării noastre. Pentru mai multe informații, vă rugăm să accesațiPendl & Piswanger
Apply
Go Back